Was für uns zählt
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen kaufmännischen Position in der Bauindustrie
Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit Menschen zu begeistern und zu binden
Unternehmerisches Denken und Handeln
Hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke
Überdurchschnittliche Flexibilität und Belastbarkeit
Bahnbau von morgen: STRABAG Rail
Ihr Beitrag bei uns
Innerhalb der Direktion Bahnbau gestaltet sich Ihr Verantwortungsbereich, im Management des Bereichs Gleisbau, wie folgt:
Mitwirken bei der Akquisition und Ausführung von bundesweiten Aufträgen im Gleisbau
Systematische Betreuung von Kunden in Abstimmung mit der technischen Bereichsleitung
Unterstützung bei der Vertragsgestaltung sowie bei Änderungen und Erweiterungen von Bauverträgen
Überprüfung und Vergabe von Subunternehmerleistungen im Einvernehmen mit der technischen Bereichsleitung
Verantwortung für die Überwachung und Einhaltung aller mit den Bauaufträgen in Zusammenhang stehenden gesetzlichen Vorschriften und Konzernrichtlinien
Aktive Mitarbeit im Nachtragsmanagement
Bereitstellung der Unterlagen für den externen Jahresabschluss, gemäß der gesetzlichen Bestimmungen und Bewertungsvorschriften des Konzerns
Erstellen und Überwachen von Jahresplanung, rollierender unterjähriger Vorschau sowie von Monats- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit der technischen Bereichsleitung
Monatliches Reporting an die Direktionsleitung
Führen aller kaufmännischen Angestellten des Bereichs
Mitarbeiterbeurteilung und -förderung (jährliche Mitarbeitergespräche, Vereinbarung von Leistungszielen, Begleitung von Personalentwicklungsmaßnahmen)
Mitwirken bei Personalplanung und Personalauswahl
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Unser Mehrwert für Sie
Neben einem interessanten Aufgabengebiet, einem attraktiven Büro und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen ein erfahrenes und motiviertes Team, sowie anspruchsvolle, bundesweite Projekte im Gleisbau. 30 Urlaubstage, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge, gehobene IT-Ausstattung, ein Firmenwagen zur privaten Nutzung sowie nicht zuletzt individuell zugeschnittene Angebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung sind fester Bestandteil unseres Angebots an Sie.
VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN
PARKPLATZ
KOSTENLOSE GETRÄNKE
SPORTANGEBOTE
WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG
MITARBEITERRABATTE
FLEXIBLE ARBEITSZEITEN
TARIFVERTRAG
MOBILITÄTSFÖRDERUNG
GRUPPENUNFALLVERSICHERUNG
ANGEBOT AN SPRACHKURSEN
GESUNDHEITSFÖRDERUNG
MITARBEITEREVENTS
COMPANY BIKE
Kontakt
Tobias Bierl
Bessemerstrasse 42b
12103 Berlin
+49 30 670 690 9-31
Wie geht es im Prozess weiter?
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung
1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
Job melden
