Wir sind die DekaBank – das Wertpapierhaus der Sparkassen und einer der größten Fondsanbieter in Deutschland. Wir entwickeln erstklassige Produkte und sind nahe an unseren Kundinnen und Kunden. Mit individuellen Anlagelösungen unterstützen wir die Sparkassen bei der Beratung. Wir entwickeln neue Angebote für das digitale Wertpapiergeschäft. Sind Sie bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft! Was wir bieten? Ein modernes Arbeitsumfeld. Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere. Denn alle unsere Mitarbeitenden bringen ihre Kreativität, Leidenschaft, Persönlichkeit und ihr Know-how ein – und das macht uns zu dem, was wir sind.
Sie erwartet:
Expertise:
Sie beraten Unternehmen der Deka-Gruppe in allen Fragen des Wertpapier- und Bankaufsichtsrechts sowie des Zivilrechts, insbesondere im Bereich digitaler Finanzmarktprodukte.Vertragsgestaltung:
Sie prüfen, gestalten und verhandeln Verträge für die Erbringung von Finanzdienstleistungen und Kryptowerte-Dienstleistungen.Regulatorik:
Sie begleiten Gesetzesvorhaben auf nationaler und europäischer Ebene und unterstützen bei der Umsetzung relevanter europäischer Gesetzgebungsinitiativen.Produktinnovation:
Sie beraten rechtlich bei der Konzeptionierung und Vermarktung von Produkten und Dienstleistungen der Deka-Gruppe.
- Sie sind Volljurist (w/m/d), Rechtsanwalt (w/m/d) oder Syndikusrechtsanwalt (w/m/d) und verfügen über mindestens ein vollbefriedigendes Examen.
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse im deutschen und europäischen Bankaufsichtsrecht, Kapitalmarktrecht und/oder im Recht der Finanzmarktregulierung, insbesondere in den Bereichen KWG, MiFID II, WpHG und MiCAR.
- Sie haben Erfahrung in der Vertragsgestaltung und -verhandlung und gehen souverän mit komplexen Vertragswerken um, auch in englischer Sprache.
- Sie bringen mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in Kanzleien oder Banken mit.
- Ein technisches Grundverständnis, beispielsweise in den Bereichen DLT oder Tokenisierung, ist von Vorteil.
Uns ist wichtig, dass alle die gleichen Chancen bei der Deka haben. Wir sind davon überzeugt, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und eine inklusive Unternehmenskultur Perspektiven erweitern, Innovationskraft und Kreativität fördern und dazu beitragen, die besten Lösungen für unseren Kundenkreis zu finden. Deshalb fördern wir Diversität und freuen uns über jede Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Bei Rückfragen steht Ihnen unser Recruiting-Team unter recruiting@deka.de gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen oder zusätzlichen Unterlagen per Mail annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis.