#UPLIFTYOURFUTURE
Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als
Sachbearbeitung Global Mobility (all genders)
in München (Hybrid)
Kennziffer - APEE / 522
In dieser Position kümmern Sie sich um die administrative Betreuung unserer entsandten Mitarbeitenden entlang des gesamten Entsendezyklus. Damit tragen Sie maßgeblich dazu bei, internationale Mitarbeitereinsätze professionell und effizient zu gestalten.
STARKE AUFGABEN
- Erstellung von Arbeitsverträgen sowie dazugehörige Unterlagen für grenzüberschreitende Mitarbeitereinsätze sowie Pflege von Entsendedaten in SAP HR
- Verantwortung für die Abwicklung aller sozialversicherungsrechtlichen Themen im Rahmen von internationalen Entsendungen
- Pflege der lohnsteuerlichen Dokumentationen der entsandten Mitarbeitenden
- Sicherstellung der Meldung aller entsendungsbedingten Zulagen zur korrekten Versteuerung im In- und Ausland als Schnittstelle zwischen der inländischen und ausländischen Payroll
- Eigenverantwortliche Prüfung von Rechnungen im Zusammenhang mit Auslandsentsendungen und Veranlassung von Zahlungen unter Einhaltung interner Richtlinien und Vorgaben
- Enger Austausch mit internen und externen Partnern und Dienstleistern im In- und Ausland sowie Behörden
- Unterstützung bei der Implementierung neuer Prozesse und Tools sowie bei der Optimierung und Digitalisierung bestehender Prozesse
- Mitwirkung bei den jährlichen HR-Prozessen wie z.B. Entgeltüberprüfungen, HR-Performance
BESTE VORAUSSETZUNGEN
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Bereich Personal
- Erste Berufserfahrungen in der Personalsachbearbeitung, idealerweise im Thema Global Mobility
- Begeisterung für ein abwechslungsreiches internationales Arbeitsumfeld
- Eigeninitiative sowie eine selbstständige und organisierte Arbeitsweise
- Fundierte MS Office (insbesondere Excel, Word, Power Point) und SAP/HR Kenntnisse
- Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit in einem vielseitigen Experten-Team
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Idealerweise eigene Auslandserfahrung im Rahmen von Studium, Praktika etc.
AUSGEZEICHNETES UMFELD
- Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge
- Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit und mobilem Arbeiten
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
- EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
- Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme
- E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
- Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
- Betriebsgastronomie und Barista Bar
- Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events
Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.
STARTKLAR?
Dann geben Sie Ihrer Karriere ordentlich Schub und senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen, den nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung über unseren Online-Bewerbungsbogen, den Sie direkt von dieser Seite erreichen.
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:
Nicole Röhl