Wir suchen einen motivierten und detailorientierten Studierenden, der unser Team mit ca. 16 -20 Wochenstunden als Werkstudent (m/w/d) Controlling & Business Intelligence verstärkt.
Du unterstützt unser Controlling-Team in einem vielseitigen, konzernübergreifenden Umfeld – mit direkter Einbindung in zentrale Projekte rund um Digitalisierung, BI und operative Steuerung. Dabei bekommst du tiefe Einblicke in die Arbeit eines mittelständischen Immobilienkonzerns mit Hotels, Wohnheimen und Projektentwicklung.
- Unterstützung beim Aufbau und der Umsetzung eines BI-Systems (Power BI) für Planung, Reporting und Forecast
- Datenaufbereitung und Analyse von kostenstellenübergreifenden Themen wie Energie, Versicherungen, Marketing
- Mitwirkung bei der Konzeption von Dashboards und Reports
- Recherche, Strukturierung und Aufbereitung von Prozess- und Kostendaten
- Pflege von Projekt- und Auswertungsunterlagen in Excel, PowerPoint & Power BI
- Unterstützung bei internen Abstimmungen und Besprechungsvorbereitungen
- Flexible Zeiteinteilung, um deinen akademischen Verpflichtungen gerecht zu werden
- Direkte Zusammenarbeit mit dem Controlling-Team und dem CFO
- Einblick in ein komplexes, praxisnahes Unternehmensumfeld
- Verantwortung vom ersten Tag – mit echter Mitgestaltung
- Möglichkeit, das BI-Projekt aktiv mitzuprägen
- Befristet auf 12 Monate mit Möglichkeit zur Verlängerung der Laufzeit, abhängig von den Bedürfnissen des Unternehmens
- Eingeschriebener Student im Bereich Wirtschaft, Controlling, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Erste Erfahrungen im Controlling oder Datenanalyse von Vorteil
- Affinität zu Zahlen, Technik und Prozessen
- Sicherer Umgang mit Excel – erste Erfahrungen mit Power BI oder SQL sind ein Plus
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Interesse an unternehmerischem Denken und operativen Prozesse
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Hinweis zur Geschlechtergerechtigkeit:
Zur Verbesserung der Lesbarkeit wurde die obenstehende Stellenanzeige nicht geschlechtsneutral formuliert. Die verwendeten Begriffe sind neutral zu verstehen und sollen keine Diskriminierung darstellen. Bei uns zählt der Mensch – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder einer Behinderung. Alle personenbezogenen Bezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (m/w/d).
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