- Ausarbeitung und Umsetzung von Assistenz- und Förderplanungen
- Gestaltung von Beschäftigungsangeboten und einer sinnstiftenden Tagesstruktur
- Pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten
- Mitwirkung im Gruppenalltag und bei gruppenübergreifenden Angeboten
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Angehörigen und externen Fachkräften
- Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Fähigkeit zur Teamarbeit
- Resilienz im Umgang mit herausfordernden Verhaltensweisen
- Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg – analog zum TVöD Sozial- und Erziehungsdienst S8b (bei entsprechender Qualifikation)
- Jahressonderzahlung & Leistungsentgelt
- Tarifliche Betriebsrente (ZVK)
- Zusätzliche betriebliche Altersversorgung (bAV)
- 30 Tage Tariflicher Urlaub + 2 Regenerationstage
- Übertariflicher Fortbildungsanspruch
- Steuerbegünstigtes Fahrrad-Leasing (Job-Rad)
- ÖPNV-Ticket-Zuschuss
Telefon: 0176 19192285
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