Ihr Engagement ist uns wichtig, deshalb bieten wir Ihnen:

• eine Vergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
• eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung und geförderte Berufsunfähigkeitsversicherung
• attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote in der Marienhaus-Gruppe
• eine umfangreiche Einarbeitung
• einen attraktiven, vielseitigen und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten, kollegialen Team, bei dem die Menschen immer im Vordergrund stehen
• ein persönliches Dienstrad-Angebot (auch als E-Bike)

Wir wünschen uns:

• eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• möglichst Berufserfahrung im Empfangsbereich / Aufnahmebereich eines Krankenhauses / Praxis / Hotel
• gute EDV-Kenntnisse im MS-Office Bereich
• Erfahrung im Umgang mit den KH-Informationssystemen von SAP IS-H und ImedOne sind von Vorteil
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• freundliche Umgangsformen und Teamfähigkeit in der Zusammenarbeit mit den beteiligten Berufsgruppen
• hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit, selbstständiges Arbeiten und Kommunikationsfreude
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (24 Stunden Dienst auch an Wochenenden und Feiertagen)
• Bereitschaft zum Einsatz an den drei Standorten Neunkirchen-Kohlhof, St. Wendel und Ottweiler

Ihre Aufgaben:

• Empfang und Weiterleitung der Patienten, Angehörigen und Besucher
• Annahme und Vermittlung interner und externer Telefongespräche
• Administrative Aufnahme der Patienten in das Krankenhausinformationssystem (außerhalb der Dienstzeiten der Patientenaufnahme)
• Führen der Nebenkasse
• Posteingang und Postausgang (extern und intern)
• Überwachung technischer Anlagen incl. Brandmeldezentrale
• sonstige administrative Tätigkeiten

Sollten Sie sich per Post oder E-Mail bewerben, werden Ihre Daten standardmäßig digitalisiert und weiterverarbeitet.