Militärseelsorgeassistenz (m/w/d)

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSSDIENSTSTELLE
Katholisches Militärpfarramt Ahlen

• Sie unterstützen die Militärseelsorgerin/den Militärseelsorger bei der Erledigung von Verwaltungsaufgaben, dem allgemeinen Geschäftszimmerdienst, dem Führen des Dienst-Kraftfahrzeugs sowie bei den Gottesdiensten, kirchlichen Amtshandlungen, der Gemeindearbeit und im kirchlich-diakonischen Dienst.
• Sie wirken bei Veranstaltungen besonderer Art (Empfänge, Seminare, mehrtägige Intensivmaßnahmen – auch an Wochenenden etc.) mit. Die Bereitschaft zu Dienstreisen und ggf. Vortragstätigkeiten wird vorausgesetzt.
• Sie wirken bei der Bewirtschaftung der staatlichen und kirchlichen Haushaltsmittel mit.
• Sie führen und überwachen Bestandsnachweise für die Ausstattung der Dienststelle mit Kultgerät, Büchereien und Bürogerät.
• Sie sind Ansprechperson der Dienststelle für die Sicherstellung der seelsorgerlichen Begleitung bei Abwesenheit der Militärseelsorgerin/des Militärseelsorgers.
• Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
• Die Stelle ist ab dem 01.09.2025 zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD). Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe 8 TVöD, vorbehaltlich des Abschlusses einer mindestens eineinhalbjährigen diakonischen Ausbildung im kirchlichen Bereich sowie einer zusätzlichen mindestens einjährigen Erfahrungszeit. Bis zum Abschluss der Ausbildung erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 5 TVöD.
• Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot.
• Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
• Die Bundeswehr fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beispielsweise durch die Beschäftigung in Form von mobilem Arbeiten oder in Teilzeit; die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig. Aufgrund der erhöhten Dienstzeiten und besonderen Veranstaltungen muss die Stelle insgesamt jedoch in vollem Umfang besetzt sein. Mobiles Arbeiten bzw. Arbeiten im Home Office ist im Falle der ausgeschriebenen Stelle bedingt möglich. Da es sich vorliegend um eine Kleinstdienststelle (Zwei-Personen-Dienststelle) handelt, muss die persönliche Ansprechbarkeit der Dienststelle gewährleistet sein.

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie gehören der Katholischen Kirche an.
• Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und über die Bereitschaft zum Erwerb der Bundeswehr-Fahrerlaubnis Klasse B und zum Führen eines Dienst-Kfz.
• Sie sind sicher in der Anwendung von Standardsoftwareprodukten (MS-Office).
• Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein.
• Sie stimmen zu, an einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung und ggf. einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz Bund teilzunehmen.

ERWÜNSCHT

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare Berufsausbildung.
• Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen in der Haushaltsmittelbewirtschaftung.

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum „Beginn der Tätigkeit“ handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

BEWERBUNG & KONTAKT

Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Druckversion bis spätestens 27.06.2025 in Ihr Bewerbungsprofil unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de hoch und bestätigen den Button "Karriere starten" unten rechts.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben
• Lebenslauf (tabellarisch)
• Nachweis über die Zugehörigkeit zur Katholischen Kirche
• Schriftliche Darstellung über die eigene Einstellung zur Kirche
• Lichtbild Führerschein Klasse B

und sofern vorhanden:

• Nachweis über die Erfahrung in der Gemeindearbeit
• Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber
• Prüfungszeugnis über die abgeschlossene Berufsausbildung
• Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angabe des Referenzcodes an die E-Mail-Adresse [email protected] zu.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bittet an das:
Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Münster
Personalmanagement
0251-133398-4121 (Frau Huesmann)