M.A. Berufspädagogen Pflege (m/w/d) (Referenz-Nr. 92/2025)

Wir, die Lahn-Dill-Kliniken, sind ein kommunales Krankenhaus-Unternehmen im Lahn-Dill-Kreis. Jährlich behandeln wir an unseren 3 Standorten Braunfels, Dillenburg und Wetzlar rund 33.000 Patienten stationär. Mit fast 900 Betten und ca. 2.800 Mitarbeitern sind wir einer der größten Klinikverbunde Hessens.

Für das Bildungszentrum für Gesundheitsfachberufe am Standort Wetzlar suchen wir, zum 01. Oktober 2025, befristet bis zum 30.09.2026, einen

M.A. Berufspädagogik Bildungswissenschaften (Pflege) (m/w/d)

• Unterricht in allen Kursen der Krankenpflege- und Krankenpflegehilfeschule
• Kursleitung eines Kurses
• Abnahme von Zwischen- und Abschlussprüfungen in der generalistischen Pflegeausbildung an allen Standorten des Unternehmens
• Mitarbeit in der Schulentwicklung und Öffentlichkeitsarbeit (Schulbesuche / Messen)
• Betreuung der ausbildungsbegleitend Studierenden

• eine Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege abgeschlossen haben und
• ein Studium, das zu einer Lehrerlaubnis nach § 9 Absatz 2 PflBG in Verbindung mit §2 der hessischen Verordnung über die Ausbildung an Pflegeschulen vom 21. August 2020 führt, erfolgreich absolviert haben oder derzeit absolvieren.
• Erfahrungen in der Lehre an Pflegeschulen, Organisationskompetenz und Kooperationsfähigkeit nachweisen können
• über pädagogische Kompetenz, Innovation und Verantwortungsbereitschaft verfügen sowie engagiert in der Durchführung einer modernen, kompetenzorientierten Pflege- und Pflegehilfeausbildung sind
• sich durch eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise, pragmatische Lösungskompetenz Flexibilität, Belastbarkeit und hohe Loyalität auszeichnen
• die Mobilität und Bereitschaft mitbringen, die Praxisbegleitungen an allen Standorten der praktischen Ausbildung abzudecken und bereit sind, Ihre Arbeitszeit flexibel zu erbringen
• im Umgang mit MS-Office-Programmen routiniert sind
• eine ausgeprägte Sozialkompetenz besitzen und bereit sind, Ihre Arbeitszeit flexibel zu erbringen

• ein vielseitiges und interessantes Aufgabenfeld in einem wachsenden Bildungsbereich
• eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen und engagierten Team
• eine strukturierte Einarbeitung durch eine „Patin“ / einen „Paten“
• eine Vergütung nach TVöD-VKA und zusätzliche Altersversorgung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebseigene Kindertagesstätte (kapazitätsabhängig)