Einstiegslevel
Bereich
Standort
Anstellungsart
Unternehmensgruppe
Startdatum
IHRE AUFGABEN
- Ganzheitliche, eigenverantwortliche Projektleitung in (Groß-)Projekten rund um neue Arbeitswelten und den Nutzer – von der ersten Vision und Konzeptidee bis zur Planung aller Leistungsphasen
- Fachliche Führung von Projektteams mit bis zu 2-4 Planer:innen im Bereich neuer Workplace-Konzepte, Innenarchitektur und Interior Design
- Fachliche Nutzerberatung zu bau- und planungsnahen New Work Themen (z.B. Arbeitsweisen, Modularität, Interior Design, Ergonomie, Nachhaltigkeit) im Bereich der Innenarchitektur und des raumbildenden Ausbaus
- Entwicklung von Interior Design und Nutzungskonzepten sowie konzeptionelle Planung von Arbeitswelten
- Projektleitung von der Angebotserstellung bis zur Schlussrechnung, einschließlich Budget-, Qualitäts- und Terminmanagement
- Proaktives Managen von bestehenden Kundenbeziehungen und Unterstützung in Neukundenakquise sowie bei der Angebotslegung
- Mitwirkung und Beitrag zur Weiterentwicklung unseres Interior Design und Workplace Bereichs
IHR PROFIL
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Innenarchitektur oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 7-10 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Realisierung von Innenarchitektur- und Innenausbauprojekten, davon mindestens 4 Jahre Projektleitungs- und fachliche Führungserfahrung
- Sehr gute EDV-Kenntnisse mit Microsoft Office und sicherer Umgang mit CAD-Programmen, idealerweise Revit
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu projektabhängigen Reisen
- Sehr gutes Planungs-, Organisations-, und Verhandlungsgeschick, Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Kundenorientierung
- Kompetenz und Kreativität in der Planung und Steuerung von Innenarchitekturprojekten
- Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und Leidenschaft für die Entwicklung moderner Arbeitswelten
IHRE VORTEILE
Zur Sicherstellung Ihrer Work-Life-Balance bieten wir die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer - Academy
Ihre Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus für sportlich Aktive oder einem Zuschuss zur Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass
Eine nachhaltige Mobilität fördern wir mit Jobrad-Leasing, ÖPNV-Zuschuss oder Firmenwagen (positionsabhängig)
Zusätzliche attraktive Angebote mit Rabatten im Corporate-Benefits-Portal. Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit attraktiver Prämienregelung
Zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir einen KITA-Zuschuss an. Darüber hinaus offerieren wir Zusatzleistungen für besondere private Ereignisse
