Urlaubs- & Weihnachtsgeld
Unsere Tarifmitarbeiter erhalten pünktlich vor Weihnachten ihr Weihnachtsgeld und für jeden Urlaubstag gibt es auch noch etwas.
Frühzeitige Dienstplanung
Frühe Dienstplanung bedeutet frühe Freizeitplanung. Bei uns steht schon mitte des Monats der Dienstplan für den folgenden Monat fest.
VAMED Plus-Card
Du hast die Möglichkeit eine betriebliche Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung zu günstigen Konditionen abzuschließen.
Freier Parkplatz & Shuttle-Service
Park dein Auto auf unserem Mitarbeiterparkplatz und lass dich mit unserem kostenlosen Shuttle-Service ganz bequem zu deinem Arbeitsplatz fahren.
Mitarbeiter-Angebote
Du erhältst eine Vielzahl an Vergünstigungen in unseren Outlets am Standort. Zusätzlich profitierst du von den Vorteilen der überregionalen Vamed VITALITY WORLD und zahlreichen anderen Vergünstigungen aus der Vamed Welt.
Kostenlose Benefits
Zu Beginn erhältst du unseren Damplandpass. Damit wirst du dann offiziell als Dampländer eingebürgert und kannst zum Kennenlernen all unsere Angebote einmalig kostenfrei kennenlernen. Die meisten Angebote kannst du auch mit einer Person deiner Wahl genießen.
Fitness-Angebot
Du kannst unseren Fitnessraum mit Meerblick kostenlos nutzen oder einfach in Ruhe für dich ein paar Bahnen in unserem Schwimmbad ziehen. Zusätzlich besteht die Möglichkeit mit deinen neuen Arbeitskollegen zusammen an unseren Betriebssport-Angeboten teilzunehmen.
Gesundheitsmanagement
Wir fördern die Gesundheit unserer Mitarbeiter durch verschiedenste Maßnahmen. Dazu gehören unter anderem Vorsorgemaßnahmen über unseren Betriebsarzt, Impfungen oder auch unsere Vielzahl an Sportangeboten.
Mitarbeiter Unterkunft
Wir helfen dir bei der Suche nach einer Unterkunft.
6 zusätzlich freie Tage
Als Vollzeit Tarifmitarbeiter erhältst du 6 zusätzlich freie Tage pro Jahr zusätzlich zu deinem tariflichen Urlaub.
Arbeiten am Meer
In den meisten unserer Outlets hast du das Meer direkt im Blick und in deiner Pause ist der Weg zum Strand schnell gemacht.
Betriebliche Altersvorsorge
Über unseren Partner, dem DUK Versorgungswerk e.V., besteht die Möglichkeit eine betriebliche Altersversorge abzuschließen. Ab dem 5. Beschäftigungsjahr unterstützt der Arbeitgeber die betriebliche Altersvorsorge mit 3,7%.
Stellenbeschreibung
Wir suchen dich, wenn du:
- eine qualifizierte Ausbildung in der Fußpflege vorweisen kannst.
- Wellness liebst. Nicht nur für dich, sondern in dem Fall auch für unsere Gäste.
- du Spaß an der Kommunikation hast und damit meinen wir nicht Smartphone, WhatsApp und Co., sondern auch im direkten Menschenkontakt. Klingt verrückt, wissen wir.
- flexibel bist. Also auch mal am Wochenende oder an Feiertagen eine Schicht übernimmst.
Wir bieten Dir:
- Zugriff auf die Möglichkeiten und Ressourcen eines großen Unternehmens.
- ein faires Gehalt.
- Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Vergünstigungen an unserem Standort sowie bei der Mitarbeiterverpflegung.
- einen Arbeitsplatz direkt am Strand und Meer.
Bewirb Dich jetzt:
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann liegt es nur noch an dir.
Dann komm zu uns ans Meer, bring frischen Wind in unser Team und unterstütze uns als Fußpfleger (m/w/d) in Voll-/Teilzeit oder auf 520€ Basis. Bewirb dich mit deinen vollständigen Unterlagen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin direkt hier per Mail an [email protected].
Übrigens: Viele von uns duzen sich schon seit Jahren – über alle Hierarchieebenen hinweg und ohne Verordnung von oben. Aber keine Sorge: Wenn Sie erstmal lieber beim „Sie“ bleiben, ist das für uns auch vollkommen OK.
Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlicher Identität und Herkunft sich zu bewerben.
