Wir sind die DekaBank – das Wertpapierhaus der Sparkassen und einer der größten Fondsanbieter in Deutschland. Wir entwickeln erstklassige Produkte und sind nahe an unseren Kundinnen und Kunden. Mit individuellen Anlagelösungen unterstützen wir die Sparkassen bei der Beratung. Wir entwickeln neue Angebote für das digitale Wertpapiergeschäft. Sind Sie bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft! Was wir bieten? Ein modernes Arbeitsumfeld. Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere. Denn alle unsere Mitarbeitenden bringen ihre Kreativität, Leidenschaft, Persönlichkeit und ihr Know-how ein – und das macht uns zu dem, was wir sind.
Sie erwartet:
- Effiziente Berichterstattung: In Ihrer neuen Rolle erstellen Sie personalwirtschaftliche Standard- und Ad-hoc Berichterstattungen mithilfe von SAP HCM, Success Factors, BW und MS Office.
- Ihre Expertise ist gefragt! Sie gestalten aktiv zentrale HR-Prozesse und spielen eine entscheidende Rolle bei der der erfolgreichen Projektsteuerung.
- Effizienz steigern, Prozesse optimieren: Darüber hinaus übernehmen Sie die Koordination von Compliance- und Prüfungsanforderungen und optimieren die Prozessmodellierung.
- Präzise & regelkonform: Sie führen bilanzielle Abschlussarbeiten durch und setzen gesetzliche sowie regulatorische Anforderungen um.
- Risiken minimieren, Rückstellungen optimieren: Sie überwachen Personalrisiken und managen personalwirtschaftliche Rückstellungen sowie Verbindlichkeiten.
- Innovative HR-Projekte: Nicht zuletzt tragen Sie maßgeblich zur fachlichen Gestaltung und erfolgreichen Umsetzung von übergreifenden (agilen) HR-Projekten bei.
Sie bringen mit:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal oder Controlling.
- Ihre hohe Zahlenaffinität und Ihr hohes Maß an Eigenständigkeit zeichnen Sie aus. Zudem bringen Sie fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich oder im Controlling mit.
- Ihre Beratungskompetenz, Ihre ausgeprägten konzeptionellen Fähigkeiten sowie Ihre überzeugende Kommunikations- und Teamfähigkeit heben Sie hervor.
- Sie haben Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement sowie mit agilen Arbeitsmethoden.
Dank Ihrer strukturierten und analytischen Arbeitsweise sowie Ihrem ausgeprägten Zahlenverständnis können Sie komplexe Zusammenhänge mühelos erfassen. Sie arbeiten eigenständig, zielorientiert und liefern stets qualitativ hochwertige Ergebnisse. Die Zusammenarbeit mit Ihrem Team, um hohe Zielvorgaben zu erreichen, motiviert Sie besonders.
Uns ist wichtig, dass alle die gleichen Chancen bei der Deka haben. Wir sind davon überzeugt, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und eine inklusive Unternehmenskultur Perspektiven erweitern, Innovationskraft und Kreativität fördern und dazu beitragen, die besten Lösungen für unseren Kundenkreis zu finden. Deshalb fördern wir Diversität und freuen uns über jede Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Bei Rückfragen steht Ihnen unser Recruiting-Team unter [email protected] gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen oder zusätzlichen Unterlagen per Mail annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis.
