Baufachliche(n) Prüfer/in (w/m/d) mit Schwerpunkt Hochbau

Der Brandenburgische Landesbetrieb für Liegenschaften und Bauen (BLB) ist der zentrale Partner für die Landesverwaltung Brandenburg bei den Themen Liegenschafts-, Gebäude- und Baumanagement. Der BLB bewirtschaftet das größte Immobilienportfolio, plant und bewirtschaftet unterschiedlichste Arbeitsorte für den öffentlichen Dienst und ist damit inhaltlich einer der facettenreichsten Arbeitgeber und Bauherrenvertreter im Land Brandenburg an verschiedenen Standorten.

Das Kerngeschäft des Bereiches Zuwendungs- und Fördermaßnahmen (ZUF) besteht in der baufachlichen Beratung, Begleitung und Prüfung für geförderte Bauvorhaben. Wir prüfen die wirtschaftliche, sparsame und zweckmäßige Verwendung der Fördermittel. Unser Aufgabenspektrum umfasst darüber hinaus vielfältige Infrastrukturmaßnahmen.

Auf Sie wartet ein engagiertes und qualifiziertes Team mit einer Vielzahl spannender und anspruchsvoller Aufgaben.

Wir suchen an den Dienstorten Cottbus, Brandenburg/Havel, Bernau, Frankfurt/Oder, Neuruppin oder Potsdam zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen / eine

Baufachliche(n) Prüfer/in (w/m/d) mit Schwerpunkt Hochbau

[E 11 TV-L]

Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie im Wesentlichen:

• Sie begleiten mit öffentlichen Mitteln geförderte Bauvorhaben aus Themenbereichen wie z.B. Nachhaltige Stadtentwicklung, Strukturstärkung Lausitzer Braunkohlerevier, Industriekultur, Bildung und Schule, Regionale Wirtschaftsstruktur, Innovative Projekte ÖPNV und Radverkehr, Ländliche Entwicklung, Welterbe Schlösser und Parks Berlin Brandenburg, Anpassung urbaner Räume an den Klimawandel u.v.m. Es handelt sich um Vorhaben sowohl öffentlicher als auch privater Vorhabenträger.
• Sie
  • beraten die Beteiligten in baufachlichen Fragestellungen
  • übernehmen die baufachliche Prüfung von Antragsunterlagen und formulieren baufachliche Auflagen und Hinweise
  • überprüfen die Bauausführung auf zweckentsprechende Mittelverwendung
  • und führen die baufachliche Prüfung der Verwendungsnachweise durch.
• Die Tätigkeit ist teilweise mit einer Gutachtertätigkeit vergleichbar. Zugleich erwarten wir einen intensiven fachlichen Austausch innerhalb des Fachbereiches.
Nähere Informationen zu den Aufgaben finden Sie unter Brandenburgische Richtlinie für die Durchführung von Zuwendungsbaumaßnahmen (BbgRZBau)

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Ihr Profil:

Für uns unabdingbar ist:

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium [Dipl.Ing. (FH)/Bachelor/Master] in der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Hochbau.
• Darüber hinaus können Sie mindestens 3 Jahre einschlägige praktische Erfahrung bei der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen nachweisen oder haben mindestens 3 Jahre lang Erfahrungen in Aufgabenbereichen gesammelt, die mit der ausgeschriebenen Tätigkeit im Zusammenhang stehen, wie z.B. Vorbereitung, Begleitung oder Abrechnung von Fördermaßnahmen, Prüftätigkeiten o.ä.
Alternativ verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium einer vergleichbaren Fachrichtung [Dipl.Ing. (FH)/Bachelor/Master], z.B. konstruktiver Ingenieurbau, Städtebau, Versorgungs-/HLS- oder Elektrotechnik und mindestens 3 Jahre einschlägige praktische Erfahrung bei der Planung und Durchführung von Hochbaumaßnahmen.

Für die Position von Vorteil ist:

• Sie haben Lust auf eine Mischung aus Routine und spontanen Herausforderungen.
• Sie lösen Aufgaben durch gute Auffassungsgabe, analytisches Denken und strukturiertes Arbeiten.
• Sie sind engagiert und motiviert.
• Sie erkennen Probleme und Konflikte, streben tragfähige Lösungen an und handeln eigenverantwortlich.
• Sie sind in der Lage, nachvollziehbare Entscheidungen zu treffen und dafür die Verantwortung zu übernehmen.
• Sie verfügen über eine sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit.
• Sie behalten in kritischen Situationen den Überblick.
• Sie besitzen Kenntnisse und Erfahrungen im Vergaberecht.
Sie verfügen über gute Kenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS-Office) und sind sicher im Umgang mit dem Internet.

Unser Angebot:

• Work-Life-Balance

Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Teilzeitarbeit, arbeitsortflexibles Arbeiten bis zu 40%) Erholungsurlaub von 30 Tagen im Jahr (zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester).

• attraktive Vergütung

weitere Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, ein mit Arbeitgeberzuschuss vergünstigtes VBB-Firmenticket bzw. Deutschlandticket-Job.

• Gesundheitsmanagement

betrieblichen Gesundheitsmanagement und ein modernes Arbeitsumfeld

• Wirksam und zukunftssicher

zukunftsorientierte Tätigkeit mit vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben sowie die Mitwirkung an einzigartigen Projekten

• Weiterbildungsmöglichkeiten

attraktives Angebot an Aus- und Fortbildungen sowie individuellen Qualifizierungsmaßnahmen

Der Arbeitsplatz ist mit der Entgeltgruppe 11 TV-L bewertet. (Dies bedeutet ein tarifliches Tabellen-entgelt in Höhe von 52.000 € bis 75.300 €.) Die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen.

Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Der BLB ist bestrebt den Frauenanteil in herausgehobenen Positionen zu erhöhen. Deshalb sollten sich von dieser Ausschreibung Frauen besonders angesprochen fühlen.

Von Bewerbenden (w/m/d) anderer Behörden wird um Übersendung eines aktuellen Zeugnisses bzw. einer aktuellen Beurteilung – nicht älter als 1 Jahr – sowie um die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht gebeten.