Aufgabenschwerpunkte
- Verantwortlich für eine fachliche hochwertige und leistungsorientierte gewerbliche Ausbildung
- Fachliche & pädagogische Begleitung der Auszubildenden in der praktischen Ausbildung und Berufsschule
- Vermittlung von fachlichen Kenntnissen und methodischen Kompetenzen
- Innovatives Einbringen neuer digitaler Systeme und Tools
- Umsetzen der Inhalte des Ausbildungsrahmenplans, angepasst an die operativen Bedürfnisse des Unternehmens
- Sicherstellen gesetzlicher Vorgaben und verwaltungsrelevanter Tätigkeiten im Verantwortungsbereich der gewerblichen Ausbildung
- Organisation und Durchführung eines Werksunterrichts zur Vermittlung theoretischer Kenntnisse und Fertigkeiten
- Systematische Auswahl unserer zukünftigen Auszubildenden gemeinsam in einem Ausbilderteam
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und HR-Cosmetics
- Pflege und Ausbau der Kontakte zu allen ausbildungsrelevanten Partnern intern wie extern
- Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder vergleichbar
- Weiterbildung zum Techniker oder Meister mit einschlägiger Ausbildereignung (AdA)
- Ausgeprägte Sozialkompetenz und pädagogisches Geschick, sowie Freude an der Arbeit mit Menschen
- Bereitschaft, die Qualität, Abläufe, Projekte der Ausbildung zyklisch reflektierend zu bewerten
- Sicheres und souveränes Auftreten gegenüber ausbildungsrelevanten Partnern intern wie extern
- Umfassende Kenntnisse in betrieblichen Abläufen
- Affinität und Kenntnisse im Umgang mit neuen digitalen Technologien, der Steuerungs-/ Regeltechnik, SPS und CNC wünschenswert
- Gute Englischkenntnisse
- Versierte Kenntnisse der MS-Office Softwareprodukte
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