Wir suchen:
Arbeitsvermittler/in (m/w/d) mit Beratungsaufgaben
Einstellungstermin: nächstmöglicher Zeitpunkt
Beschäftigungsart: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Besoldung bzw. Eingruppierung: EG 9c TVöD
Organisationseinheit: Jobcenter des Rhein-Kreises Neuss mit möglichem Einsatz an den den Dienstorten Neuss, Grevenbroich oder Dormagen
Aufgabenschwerpunkte:
- Arbeitsvermittlung/-beratung und Integration von Arbeitnehmerkunden
- Bewerberbetreuung: Zuordnung der Arbeitnehmerkunden zu einem Handlungsprogramm und dessen Umsetzung/Aktualisierung, Motivierung der Arbeitnehmerkunden
- Beratung der Arbeitgeberkunden
- Akquisition und Besetzung von Arbeits- und Ausbildungsstellen
- Betreuung von AG-Kunden
Ihr Anforderungsprofil:
- Hochschulabschluss,
- fundierte Kenntnisse der Produkte, Programme und Verfahren, einschließlich der relevanten Rechtsgrundlagen im Aufgabengebiet,
- fundierte Kenntnisse der Berufskunde,
- fundierte Kenntnisse des zielgruppenspezifischen Arbeits- und Ausbildungsmarktes,
- Grundlagenkenntnisse des Dienstleistungsmarketings sowie umfangreiche Kenntnisse des betrieblichen Personalwesens und
- fundierte Kenntnisse MS-Office- und IT-Fachanwendungen
Wir bieten Ihnen:
- eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 9c TVöD
- einen sicheren Arbeitsplatz
- gründliche, begleitende Einarbeitung durch Einarbeitungskonzepte
- flexible Lösungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Telearbeit
- eine sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft im öffentlichen Dienst
- Zusatzversorgung (Betriebsrente)
- betriebliche Gesundheitsförderung
- Betriebsausflüge und -feste
Informieren Sie sich gerne vielseitig und nutzen Sie ebenfalls die Möglichkeit, für nähere Informationen zum Aufgabengebiet den Fachbereichsleiter, Herrn Hartz, unter der Rufnummer 02131/7182 - 510 zu kontaktieren.
Allgemeine Bewerbungshinweise:
- Der Rhein-Kreis Neuss verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Als moderne Kreisverwaltung setzen wir auf qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber, um gegenwärtig und in Zukunft einen ausgewogenen Anteil von Frauen und Männern in unserer Verwaltung sicherzustellen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.
- Auf die Möglichkeit der Besetzung der Stelle in Teilzeit wird hingewiesen. Dabei sollte eine ganztägige Besetzung des Arbeitsplatzes gewährleistet sein.
- Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
- Darüber hinaus begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Einwanderungsgeschichte, Religion, Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt und freuen uns auf eine entsprechende Bereicherung unseres Kollegiums. Hierbei setzen wir gute Deutschkenntnisse voraus.
Interesse geweckt?
- Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte bis zum 23.06.2025 unter https://www.rhein-kreis-neuss.de/stellen online einreichen können.
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