Unser Selbstverständnis

Mit aktuell 15 anwaltlichen Persönlichkeiten, einem Team von über 30 Köpfen und drei Standorten (Augsburg, München, Kempten) sind wir für unsere Mandanten präsent.

Wir finden Lösungen, wo andere Kanzleien aufgeben. Wir gestalten den juristischen Rahmen für die Ideen unserer Mandanten. Am liebsten langfristig, gerne aber auch mit Sprints. Egal ob Unternehmen, Kommunen oder Privatpersonen, Konzerne, inhabergeführter Mittelstand oder gemeinnützige Organisationen, Geschäftsführer, Oberbürgermeister oder Sachbearbeiter. Mit unseren Marktkenntnissen erweitern wir deren Horizont. Wir bereichern deren Projekte durch unsere Erfahrung und unser Know-How. Wir stehen an der Seite der Macher. Digital wie analog. Unsere Mandanten können sich auf uns verlassen. Sie schätzen unsere Kommunikation auf Augenhöhe.

Fundierte Rechtskenntnisse, Sprache und Kommunikation sind unser Werkzeug. Wir können versöhnen, aber auch angreifen. Wir schwingen – je nach Bedarf - das Florette oder auch die grobe Keule. Ob alleine oder im Team, ob live in erster Reihe oder dezent im Hintergrund als Ghostwriter. Stets mit Augenmaß und Stil. Das schafft uns allseitige Anerkennung, um unsere Mandanten ans Ziel zu bringen.

Schlüssel unseres Erfolgs sind die Persönlichkeiten in unserer Kanzlei, unser Meidert-Team.

Bei uns sitzt niemand nur im Backoffice. Unsere Teams sind keine Closed Shops. Wir leben „Team“. Wir sind überzeugt, dass unsere Mandanten und Mitarbeiter stets den fachlich bestqualifizierten Kollegen verdient haben. Auch intern führt der jeweils Beste unser jeweiliges Fachreferat, gleich ob Partner oder Angestellter. Wir leben flache Hierarchien auf Augenhöhe.

Jeder sollte Leader in seinem Bereich werden. Aus Freude am Erfolg unserer Mandanten, unserer Kollegen und unseres Teams. Persönliches und wertschätzendes Miteinander ohne jede Toleranz für Ellenbogenmentalität.

Dadurch haben wir alltäglich die notwendige Vertrauensbasis, um alle Kräfte in jedem Einzelfall zu bündeln, damit wir die Ziele und Interessen der jeweiligen Mandanten optimal umsetzen. Wir wollen Freude an unserer Arbeit haben, gehen gerne die manchmal notwendige Extrameile und freuen uns von unseren Mandaten dafür wertschätzend honoriert zu werden. Trotzdem stimmt die Work-Life-Balance für Familie, Freunde und Hobbys.

Erfahrene Kollegen können bei uns Teamspirit mit technisch hochwertigen Lösungen flexibel leben, können sich auf uns alle verlassen, egal ob bei referatsübergreifenden Projekten, zum internen fachlichen Austausch oder im Urlaubsvertretungsfall, damit Urlaub wirklich Urlaub ist. Wir haben das Salz in der Suppe: herausfordernde und hochwertige Mandate .

Aber auch junge Kollegen profitieren von unserem Mentoring und Sparringspartnern. Sie werden von Anfang an bei ihrer persönlichen Entwicklung persönlich begleitet.

Wir suchen Köpfe mit Engagement und Teamspirit. Kolleginnen und Kollegen, die die Zukunft mit uns weiter gestalten, persönliche Chancen suchen und nutzen.

Aufgaben

Durch unseren gewachsenen, auch im Erbrecht sich weiter entwickelnden Mandantenstamm und erfahrene Kollegen als Mentoren, haben Sie die Chance, im Erbrecht zu unserer Nr. 1 zu werden.

Sie beraten und vertreten dort nicht nur Privatpersonen, sondern vor allem auch Unternehmen, Kommunen und Landwirte zu sämtlichen Fragen des Erbrechts.

Hochwertige Vermögensübertragungen mit Immobilien, Unternehmensanteilen und das Sondererbrecht bezüglich landwirtschaftlichen Betrieben mit oder ohne Testamentsvollstreckung sind Ihr Alltag.

Durch strukturierte Prozesse, erfahrene Fachangestellte und digitale Arbeitsabläufe können Sie zudem auf eine bewährte Infrastruktur zurückgreifen.

Zu Ihren Schwerpunkten gehören:

• Gestaltung letztwilliger Verfügungen
• Erbverträge
• Unternehmensnachfolge
• Hofübergaben
• Testamentsvollstreckung
• Prozessführung

Keine Sorge. Was Sie noch nicht können, lernen Sie bei uns kennen und schätzen.

Qualifikation

Wir vertrauen Ihnen, bieten ein attraktives Arbeitsumfeld und Sie können sich sicher sein, dass wir uns um Sie kümmern – menschlich und fachlich. Im Gegenzug erwarten wir von Ihnen:

• Sie sind Fachanwalt für Erbrecht oder wollen Fachanwalt für Erbrecht (m/w/d) werden,
• Sie haben Freude am Kontakt mit Mandanten,
• Sie haben sportlichen Ehrgeiz, im Interesse unserer Mandanten und unserer Kanzlei zu handeln, und sich dabei persönlich wie fachlich weiterzuentwickeln,
• Sie treten verhandlungssicher auf und haben Neugier, um die Ecke zu denken.

Benefits

Wir haben nicht nur hohe Ansprüche an unsere Beratungsleistung, sondern insbesondere auch an uns selbst als Arbeitgeber. Deshalb gehen wir auf jedes Teammitglied ein und kümmern uns individuell um das passende Arbeitsumfeld. U.a. auf die folgenden Aspekte können Sie sich bei Meidert & Kollegen freuen:

• Führende Anwaltspersönlichkeit unserer Kanzlei im Erbrecht zu werden
• Eine attraktive Vergütung (inkl. Weihnachtsgeld) über dem Branchendurchschnitt
• Flexible Arbeitszeiten und -modelle sowie Home-Office passend zu den individuellen Bedürfnissen
• Persönliches und wertschätzendes Miteinander ohne jede Toleranz für Ellenbogenmentalität
• Umfangreiche Möglichkeiten und Förderung der Fort- und Weiterbildung
• Digitale Prozesse sowie moderne Software und technische Ausstattung
• Perspektivisch realistische Partnerschaftsmöglichkeit nach Leistungsprinzip
• Planvolles Onboarding mit netten Kollegen und Kolleginnen, Mentoring, Praxisgruppen und Social Events u.v.m.

Sie spricht unsere Stellenanzeige an? Dann lassen Sie uns mit wenigen Klicks Ihre Unterlagen zukommen. Gemeinsam gehen wir den nächsten Schritt in Ihrer Karriere – wir freuen uns auf Sie!

Meidert & Kollegen Rechtsanwälte Partnerschaft mbB

z.Hd. Guntram Baumann

Bergiusstr. 15

86199 Augsburg

Tel. 0821/90630-0