…für unser Krankenhaus Rotthalmünster bei Passau gesucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Sie sind Pflegefachkraft (m/w/d) bzw. Gesundheits– und Krankenpfleger (m/w/d) und suchen eine neue Stelle bzw. Job in der Stroke Unit? Starten Sie an unserem Krankenhaus Rotthalmünster – einer Klinik der Landkreis Passau Gesundheitseinrichtungen im Osten von Bayern.
Wir sind ein starkes Unternehmen:
7 Standorte
1.400 Beschäftigte
524 Betten
20.375 stationäre Fälle
57.969 ambulante Fälle
Job- / Stellenbeschreibung
Stellenumfang: 1,0 VK = 38,5 WStd.
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die vollumfängliche Wahrnehmung der Stelle sichergestellt ist.
Die Eingruppierung erfolgt nach tariflichen Vorgaben entsprechend der vorhandenen Ausbildung in EG P 8 TVöD
Ihr Aufgabenbereich
Arbeitszeit wird in Normalschicht bzw. Drei-Schichtbetrieb geleistet
Freundlichkeit und Kommunikationsbereitschaft gegenüber unseren Patienten und deren Angehörigen.
Das bringen Sie mit
Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d)
Wünschenswert: Fort- und Weiterbildungen im Bereich der Neurologie bzw. Schlaganfallpatientenversorgung
Die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
Selbstständige Arbeitsweise in Zusammenhang mit hohem Verantwortungsbewusstsein
Vollständiger Masernschutz, falls Sie nach 1970 geboren wurden
Wir bieten
Vergütung nach TVöD mit allen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes inkl. zusätzlicher Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse der Bayer. Gemeinden
15% Zuschuss zur zusätzlichen Entgeltumwandlung
Springerpool in der Pflege: Weniger Holen aus dem Frei
Teilzeit in allen Varianten, flexible Arbeitszeitmodelle
Günstig wohnen und leben in der neuen Appartement-Wohnanlage in Rotthalmünster
Kontinuierliche Fortbildung und Kostenübernahme für ausgewählte externe Fortbildungen, wie z.B. Physician Assistance Studium mit 75% Förderung
Mehrfach prämiertes Personalmanagementsystem
Personalentwicklung: Führungskräfte-Entwicklungsprogramm, Fort- und Weiterbildungen, Mitarbeitergespräche zur Förderung der eigenen Entwicklung
Zertifiziertes, umfassendes Qualitätsmanagementsystem (DIN:ISO) und Umweltmanagementsystem (EMAS)
Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Yoga, Kochkurse, Mitarbeiterkindertag, Vorträge
Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits: Vielfältige Nachlässe (z.B. Auto, Reisen, Technik, Freizeit) und Einkaufsvorteile, z.B. im Lager und extern beim Möbelkauf, dem Thermeneintritt, Kleidung, Fitnessstudio oder Kletterkurs
Teamevents, jährliche Betriebsausflüge zur Wahl und z. B. Drachenbootrennen
Jeden Tag günstig Essen in der hauseigenen Kantine
Fahrradleasing