Wir suchen Dich als
Pflegedienstleitung im Wundmanagement (m/w/d) im WZ-WundZentrum München Süd
Munich, Full-time employee, ab sofortWer wir sind:
- Arbeitsort: WZ-WundZentrum München Süd (Giesinger Bahnhofpl. 9, 81539 München)
- Arbeitszeit: Vollzeit (40h), Kernzeit innerhalb von 08:00-17:00 Uhr von Mo-Fr (keine Schichtarbeit), gelegentliche kurze Einsätze am Feiertag, selten am Wochenende können anfallen
- Vergütung: Anlehnung TVöD-P - P11, je nach relevanter Berufserfahrung zwischen 4.299,33€ - 5.090,99€ Brutto/Monat, inkl. einer jährlichen Sonderzahlung
20 Standorte
Note 1,2
30.000 behandelte Patienten
175 Mitarbeitende
Deine Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für den Standorterfolg in Zusammenarbeit mit der Regionalleitung
- Planung, Umsetzung und Kontrolle von Maßnahmen zur Zielerreichung sowie Optimierung von Prozessen und Qualität
- Leistungsabrechnung und enge Abstimmung mit Krankenkassen
- Aufbau, Motivation und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Teams
- Netzwerkpflege und -Ausbau mit Praxen, Kliniken und Dienstleistern zur Patientengewinnung
- Behandlung von Patient:innen mit chronischen und schwer heilenden Wunden
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Deine Vorteile bei den WZ-WundZentren:
Margot Scheuern
Regionalleiterin Region West/Südwest
„Ich würde die WZ-WundZentren GmbH auf jeden Fall als Arbeitgeber empfehlen, weil man sich hier sehr gut einbringen und weiterentwickeln kann.“
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester/Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare anerkannte Weiterbildung
- Berufserfahrung in einer leitenden Rolle sowie idealerweise neun Monate Berufserfahrung in einer ambulanten Pflegeeinrichtung
- Bereitschaft die Weiterbildung zum WM®-WundManager (84 UE) zu absolvieren
- Gute PC-Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen
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Wir haben Dich überzeugt?
Bewerbungsoption: Bewerbe Dich gerne über "Jetzt bewerben"
Welche Unterlagen und Angaben benötigen wir von Dir?
- Aktueller Lebenslauf / ein Anschreiben ist optional
- Gewünschter Arbeitszeitumfang (Stunden/Woche)
- Gehaltsangabe (unser Vergütungsmodell ist oben in der Einleitung angeben)
Unser Bewerbungsprozess: Wir starten mit einem ersten virtuellen Kennenlernen um einen Ersteindruck voneinander zu erhalten. Sollte dieser positiv sein, laden wir Dich zu einem persönlichen Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation vor Ort ein.
Dein Ansprechpartner
Wende Dich bei Fragen gerne direkt an mich:
Carolin Bäder